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第75节


头上?是算在企业头上的。”

    姚佳觉得关于这些问题,他们好像已经不是第一次辩论:“再怎么样算,企业也比个人承受财务风险能力强啊!这点修理的成本摊到公司账上,可能连看都看不到,但你把它摊到个人头上,说不准就成了压倒顾客心理承受力的最后一根稻草,毕竟他之前已经花了买正品冰箱的钱却买到了个赝品!”

    孟星哲手握成空拳在桌面上扣了扣,好像在公司给员工开会时做训诫:“你觉得企业和个人相比不差钱是吗?你能说出这样的话那是因为你根本没有当过老板!你知道一家企业的老板每天早上一张眼会看到什么?是公司的成本,方方面面庞大的成本。而他接下来要考虑的是什么?是怎样提升公司的效益。只有效益覆盖得了成本,他才能盘活企业,才能养活像你一样嗷嗷待哺的员工们。所以明白吗,一个企业家运营他的企业,根本目的是怎么让它盈利,一个好的老板,首先要考虑的是怎么努力削减公司成本!”

    姚佳听完孟星哲的一番话,差点被噎住。她承认理论上来讲,孟星哲说得都对。但人活在这个世上,什么时候是完全靠理论的?情感永远在势均力敌地占据着另一方天平。

    “好,就算企业家办企业的根本目的是盈利,但除了盈利之外,企业家也总应该有点情怀吧?总不能光看钱吧?那不就是唯利是图了吗!”

    孟星哲撇一下嘴角,带出一抹淡讽的笑:“来,你告诉我,去年家电行业的企业排名靠的什么?靠的究竟是公司盈利还是老板的情怀度?”

    姚佳又被噎住了。她想想说:“但企业排名除了看盈利,也看口碑啊!现在哪家大企业不琢磨着要做做慈善、回报一下社会?光知道挣钱,就算公司效益好又怎么样呢?这很麻木不仁吧!”

    孟星哲又是撇嘴一笑,扣着桌面说:“什么做慈善、什么回报社会,你告诉我,凡是能干这些事的企业,哪家不是因为首先要盈利、要有利润?否则他们拿什么去行善?”

    姚佳忍不住拍了下桌说:“但我不相信一个只追求盈利、没有初心没有情怀的老板能把公司做得可以一直盈利下去!一定是他有情怀有责任心,这样才有口碑,才更能出长久的效益!”

    孟星哲挑眉驳斥她:“第一桶金靠情怀是永远也赚不来的,它只能靠魄力决断和雷厉风行,靠对成本进行精准预测!”

    姚佳跟他辩论得都有点激动起来:“说到底你还是在说钱,你是被钱穷怕过吗?”

    孟星哲说:“你倒是总不把钱当回事,你是家里有矿?”

    姚佳在心里说,和有矿也差不多吧,好巧不巧有家企业而已,就是你正在供职的地方。但不管有矿没矿,她都觉得人没必要太把钱当回事,钱多有钱多的活法,钱少有钱少的活法,不能为了一味追求更多的钱而丧失掉人性里最宝贵的同理心。

    “人活着不能眼里只有钱吧?也要有为别人想想的同理心吧!比如你能保证你每次去楼下超市买三明治都记得看生产日期吗?不会的吧!因为你知道楼下的超市是全国连锁店,负责任也靠谱,所以你会默认在那里买到的三明治有质量保证,不会过期。这是每个人都会有的思维啊!这位李先生他去买冰箱时的想法就和我们买三明治时是一样的啊,他就是因为信任坤羽的牌子、奔着坤羽的牌子买,才会买到假冰箱的不是吗!”

    孟星哲嗤地笑了一声:“你这个例子说服不了我,因为我从来不吃三明治这种垃圾食品,它配不上我的肠胃。”

    姚佳都快无语了。这个时候他也要逼王一下。所以她今早看到的那个在楼下超市买早餐的家伙不是人是鬼咯?

    她手臂一伸,探到孟星哲工位下面的开放桌洞,手臂一缩,手里多了个吃剩一半的三明治。

    她把残余三明治甩在孟星哲工位上,直接打他的脸:“所以这是什么呢?是外星人塞你这的不明物体吗?”

    孟星哲居然面不改色逼王极了的说:“我想也不m.dxsZXEdu.CoM
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