发现一个，解决一个。远程集团的效益越来越好。远安合资那边也开始走上正轨。这个时候，他需要的一种合力，却在某些地方，反着劲。 远峰有了疲劳的感觉。 心累。 能够说得来，能够说说知心话的，越来越少。 问题出在哪？ 这样的反省，不是现在。 远峰有事没事时，会想到这个问题。 这时，一公司方元厂长进了远峰的办公室。 “远董。这个厂长，我没法当了。” “你不是当得好好的嘛。” “任务量大，叫工人们加班，不说天经地义吧。起码说，工人们做事，我们给钱。现在，我们当厂长的，安排个工人加班的权力都没有了。这个厂长，没法当。” 远峰看着方元，没回应。 “又要马儿跑得快，又要马儿不吃草。我可没这个本事。”方元转身，要向外走、走了两步，又止步，说：“远董，我通知你，还是找个比我能的人，来当这个厂长吧。” 远峰问：“完成任务，非得靠加班来解决吗？” “只有这个办法，没有其它办法。”方元继续给远峰看他的后背。 远峰说：“我们的任务，肯定逐年有所加大。你就靠长年累月的加班，来完成任务？” “我是认为，集团对我们干涉太多。分厂也应该有一些自主权吧。就一个加班的事情，也要上纲上线吗？还有，把一些事情限这么死，我们怎么管理？” 远峰说：“我们给出一个原则，有些事情，你可以变通。真的想加班的，你让他加班，至于考核，是你们内部的事。但有一点，不能一刀切，所有的人都得加班。” “不加班，活儿出不来。” “可以给生企部报告，增加人手，增加班次。” “可以这样吗？” “废话。你才当厂长吗？班次都安排不了，你这个厂长，是怎么当的。” “当不了，我不当了。在你远峰手下当一个厂长，活受罪。程颂当一把手时，我们当厂长的没这样大的压力。”方元撂下这句话，出门去了。 看着方元消失的背影，远峰无奈地摇头。只能认为，方元来闹一下，无非是要显示存在。 来这闹一下，无非还是分配权的问题。 不对啊。远峰不相信方元，就这个事都解决不了。他当总装分厂也有几年了，前前后后，当了有近十年的厂长吧。 就为这个事，方元跑这里来，就为较劲吗？ 方元的目的是什么？ 就为承制工人加班这个事，他厂长都不想当了。 方元当了这么多年的厂长，舍得这个职位？ 远峰拿起桌子上的座机，给柏坚强打了电话。 “柏总。你知道方元最近，有没有什么情况？” “怎么想起来问他的事？” 远峰就把方元刚才来这边闹的一出说了。 哈哈。柏坚强在电话那头笑了。 “他在上个月，跟我说了，想离开远程集团。我让他再坚持两个月。我要挑选人来接他的位置。” “有这事？我怎么不知道？” “我也是缓兵之计。不想让他走。毕竟，他是一个老厂长。总装分厂在他手上，工作一直不错的。” “他想去哪？” “他兄弟开有一家建筑公司吧。现在打算做房地产。升格了。可能要管理人员。方元有可能是去他兄弟公司吧。” 原来如此。 远峰明白了。m.ｄXsZXＥｄｕ.CＯm